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Auch im letzten Jahr hat sich die Rechtsprechung in Bezug auf den Urlaub und die Mitwirkungspflichten von Arbeitgebern weiterentwickelt, so dass ich Ihnen hier ein kurzes Update geben möchte: Berei…

Der Europäischen Gerichtshof (EuGH) hat sich in dem Urteil vom 30. März 2023 (Az.: C-34/21) mit dem deutschen Beschäftigungsdatenschutz befasst. Die Entscheidung: Der zugrunde liegende Sachverhalt …

Das Verwaltungsgericht (VG) Hannover hat mit Urteil vom 9. Februar 2023 (Az. 10 A 6199/20) entschieden, dass die Anwendung einer Software zur Aufzeichnung der einzelnen Arbeitsschritte der Beschäft…

Das BAG hat in einem Urteil vom 16. Februar 2023 (Az.: 8 AZR 450/21) entschieden, dass eine Frau einen Anspruch auf gleiches Entgelt für gleiche oder gleichwertige Arbeit wie ihre männlichen Kolleg…

EuGH stärkt weiter den Urlaubsanspruch Verjährung des Urlaubsanspruchs Der Europäische Gerichtshof („EuGH“) hat mit Urteil vom 22. September 2022 entschieden, dass ein Urlaubsanspruch nicht nach …

Das BAG hat in einem Beschluss vom 13. September 2022 (Az.: 1 ABR 22/21) entschieden, dass Arbeitgeber die Arbeitszeit ihrer Arbeitnehmer zu messen und erfassen haben. Ursprünglich ging es in dem v…